10月20日上午，新鄉(xiāng)創(chuàng)投董事長(zhǎng)王棟主持召開(kāi)全體中高管會(huì)議，系統(tǒng)傳達(dá)經(jīng)營(yíng)管理理念，明確公司未來(lái)的發(fā)展方向與團(tuán)隊(duì)建設(shè)要求，公司班子成員及各部門(mén)負(fù)責(zé)人參會(huì)。

會(huì)上，王棟同志通過(guò)播放短視頻的形式，直觀傳遞核心工作導(dǎo)向，強(qiáng)調(diào)“破除內(nèi)耗、聚焦解決”，不要過(guò)度糾結(jié)已發(fā)生的事情，更不能內(nèi)耗已產(chǎn)生的問(wèn)題，要引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將精力集中到分析問(wèn)題根源、制定解決策略上，以長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光立足當(dāng)下、放眼未來(lái)。同時(shí)，王棟同志對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)、個(gè)人素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面提出要求并作具體安排部署。

王棟同志強(qiáng)調(diào)，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，公司全體員工一要具備發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，在工作中不能滿足于僅僅發(fā)現(xiàn)表象問(wèn)題，更要敢于擔(dān)當(dāng)，深入挖掘問(wèn)題根源，具備精準(zhǔn)的分析能力和提出切實(shí)可行解決方案的水平，以強(qiáng)有力的舉措推動(dòng)工作實(shí)現(xiàn)實(shí)質(zhì)性突破；二要善學(xué)習(xí)、勤思考、守底線、常自省，通過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí)和深入思考不斷提升專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)與綜合能力，同時(shí)恪守職業(yè)道德與合規(guī)底線，保持清醒的自我認(rèn)知，經(jīng)常反思總結(jié)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同成長(zhǎng)；三要打造有規(guī)矩、有目標(biāo)、有舉措、有激情、有團(tuán)結(jié)、有溫度的干事創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，樹(shù)立清晰的發(fā)展目標(biāo)，保持昂揚(yáng)的工作激情，營(yíng)造緊密協(xié)作、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好氛圍，努力打造一個(gè)有溫度、有凝聚力的集體，激勵(lì)每一位員工以嶄新的精神面貌和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，共同推動(dòng)新鄉(xiāng)創(chuàng)投邁向高質(zhì)量發(fā)展新階段。